Senior Risikocontroller (w/m/d) Internes Kontrollsystem
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen in der IKS-Evidenzstelle eine tragende Rolle bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der Methodik zur Steuerung von prozessualen Risiken und den dazugehörigen Kontrollen.
- Als Experte für das prozessbezogene IKS unterstützen Sie die Kollegen in den Fachbereichen bei der sachgerechten Bewertung von Risiken und der Ausgestaltung von angemessenen Kontrollen.
- Mit Ihrem prozessübergreifenden Blick erkennen Sie Potenzial für methodische Weiterentwicklungen und Verbesserungen in der praktischen Umsetzung. Gemäß unserem Leitspruch „Miteinander mehr möglich machen“ bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein und treiben Sie die Umsetzung im Team voran.
- Sie teilen Ihr Wissen mit allen Kollegen der Bank und leiten Schulungen und Präsentationen zum Thema IKS. Sie etablieren sich als kompetenter Ansprechpartner rund um das prozessbezogene IKS und betreuen die Schnittstellen zu wesentlichen Stakeholdern.
- Sie koordinieren das Risk & Control Self Assessment und führen eine Qualitätssicherung der Ergebnisse durch. Damit übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei Überwachung der Angemessenheit und Wirksamkeit des IKS der Bank.
- Die Erkenntnisse aus der Steuerung und Überwachung des IKS bereiten Sie mit Ihren Kollegen in der Berichterstattung für das Seniormanagement auf.
- Sie übernehmen Verantwortung bei der Umsetzung von Projekten in Bezug auf das prozessbezogene IKS und setzen Teilaspekte eigenständig um.
Ihr Profil
- Sie haben ein (Fach-)Hochschulstudium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Recht) erfolgreich abgeschlossen
- Sie besitzen umfangreiche Erfahrungen aus dem Risikomanagement oder -controlling, insbesondere operationelle Risiken oder Prüfungs- bzw. Überwachungstätigkeiten einer 2nd oder 3rd line of defence
- Darüber hinaus konnten Sie bereits Erfahrung im prozessbezogenen IKS sammeln. Sie sind idealerweise mit den Feinheiten des Prozessmanagements vertraut. (insb. Strukturierung, Verantwortlichkeiten/Rollen im Prozess)
- Eine zielorientierte, strukturierte und weitgehend selbständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
- Neue Problemstellungen motivieren Sie, neue Lösungen zu entwickeln. Wenn es noch keine Bauanleitung gibt, dann schreiben Sie kurzerhand Ihre eigene. Dabei tauschen Sie sich als guter Teamplayer mit Ihren Kollegen aus, um alle Perspektiven und Interessen bei der Lösungsfindung einzubeziehen.
- Sie haben sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten und verstehen es, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären. Sie können Ihre Kollegen in den Fachabteilungen abholen und überzeugen. Aufgrund Ihrer guten Englischkenntnisse sind Sie auch für unsere Kollegen im Ausland ein guter Ansprechpartner.
- Sie gehen proaktiv auf Beteiligte zu und beziehen die unterschiedlichen Interessen bei der der Entwicklung Ihrer Lösung ein.
Was Sie erwarten können
Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle in Teilzeit und Vollzeit.
Hybrides Arbeiten: Bei uns können Sie bis zu 50% remote arbeiten. Unsere Standorte sind verkehrsgünstig erreichbar. #li-hybrid
Vielfalt und Networking: Werden Sie Teil unserer zahlreichen Netzwerke (u.a. NextGeneration, HelaPride, Frauennetzwerk und HelaNations).
Gestaltungsspielraum: Bei uns finden Sie verantwortungsvolle Aufgaben und können Ihr Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten.
Entwicklungsangebot: Wir bieten Ihnen ein breites Spektrum an individuellen Entwicklungsmöglichkeiten für Ihr persönliches Weiterkommen sowie die Teilnahme an unserem Mentoring Programm.
Faire Vergütung: Bei uns erhalten Sie ein marktgerechtes Gehalt mit leistungsabhängigen Bestandteilen.
Altersvorsorge: Wir bieten Ihnen eine rein arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung. Durch Entgeltumwandlung können Sie auch zusätzlich noch einen eigenen Anteil beisteuern.
Gesundheit und Fitness: Mit unseren Gesundheitskursen, Betriebssportgruppen, Betriebsrestaurants und einem sozialen Beratungsangebot bleiben Sie fit am Arbeitsplatz.
