02. 09. 2022

Chef IT Strategie & IT-Architekturmanager (w/m/d) (2021/126)

BereichInformationstechnologie
StandortOffenbach
StellentypUnbefristet

Ihre Aufgaben

  • Gemeinsam mit einem professionellen Team gestalten, etablieren und entwickeln Sie die IT Unternehmensstrategie und unterlegen diese mit IT Architekturprinzipien.
  • Als Experte/in gestalten Sie die neue IT Unternehmensarchitektur und setzen diese auch um.
  • Sie definieren die Vorgaben zur optimalen Nutzung der aktuellen Systemlandschaft und gestalten die zukünftigen IT Plattformen. Dabei binden Sie die Kollegen der Anwendungsentwicklung wie auch die des IT Betriebs ein und stellen durch geeignete Methoden und Tools sicher, dass die Vorgaben der IT Architektur eingehalten werden.
  • Sie informieren sich fortlaufend über aktuelle technologische Veränderungen und Branchenentwicklungen. Dabei identifizieren Sie relevante Technologien, Methoden, Tools und Richtlinien und sind Treiber für zukünftige Innovationen in der Helaba.
  • Sie bilden die Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT und sorgen für eine kooperative Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Einheiten.

Ihr Profil

  • Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Naturwissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung im IT Strategie- und IT Architekturmanagement bringen Sie fundierte Kenntnisse gängiger Verfahren sowie Tools mit und verfügen über sichere Methodenkenntnisse, z.B. TOGAF, Cobit, Agile Vorgehensmodelle etc.
  • Durch Ihre Erfahrung in der Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereich und IT haben Sie ein gutes Gespür für Bedürfnisse beider Seiten entwickelt
  • Sie haben Spaß daran, selbstständig, analytisch und konzeptionell zu arbeiten sowie Ihre Ergebnisse zu kommunizieren. Gleichermaßen sicher auf Deutsch wie auch auf Englisch
  • Sie bringen die Begeisterung und Bereitschaft mit, sich in neue Themenstellungen einzuarbeiten
  • Im Team übernehmen Sie gerne Verantwortung für Ihre Themen und stecken sich hohe Ziele, die Sie auch selbstbewusst vertreten

Was Sie erwarten können

Gestaltungsspielraum: Bei uns finden Sie verantwortungsvolle Aufgaben und können Ihr Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten.

Entwicklungsangebot: Sie nutzen das breite Spektrum an individuellen Entwicklungsmöglichkeiten für Ihr persönliches Weiterkommen und profitieren von unserem Mentoring Programm.

Faire Vergütung: Sie verdienen ein marktgerechtes Gehalt mit leistungsabhängigen Bestandteilen.

Altersvorsorge: Sie sind bei uns betrieblich abgesichert und können durch eine Entgeltumwandlung zusätzlich noch einen Teil beisteuern.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und dürfen 30 Tage Urlaub verplanen. Unsere Standorte erreichen Sie verkehrsgünstig. Sie können aber auch mobil arbeiten.

Gesundheit und Fitness: Mit unseren Gesundheitskursen, Betriebssportgruppen, Betriebsrestaurants und einem sozialen Beratungsangebot bleiben Sie fit am Arbeitsplatz.


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