20. 02. 2022
Anwendungsentwickler-/in (w/m/d) C#/.NET (2022/032)
Ihre Aufgaben
• Sie gestalten als juniorer oder erfahrener Entwickler den Aufbau neuer bzw. die Weiterentwicklung bestehender Anwendungssysteme auf Basis von C#/.Net sowie SharePoint
• Sie beraten unsere Fachbereiche, erarbeiten technische Konzepte, zeigen Realisierungsalternativen auf, bereiten Designentscheidungen vor und übernehmen administrative Tätigkeiten sowie Dokumentation der Systeme gemäß Anforderungen der Bankenaufsicht
• Basierend auf den getroffenen Entscheidungen realisieren Sie – unterstützt durch unser Team - die Anwendungssysteme und unterstützen den Fachbereich später beim Test.
• Sie begleiten die Anwendungsentwicklung über den kompletten Lebenszyklus und wirken an der Behebung von Incidents mit.
• Als Teil eines agilen Projektteams arbeiten Sie mit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Zusammenarbeitsprozesse. Idealerweise haben Sie - oder entwickeln gemeinsam mit uns - Interesse an (Teil)-Projektleitertätigkeiten im genannten Arbeitsumfeld.
Ihr Profil
• Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung
• Erfahrung als Anwendungsentwickler/in C#/.Net/SharePoint Umfeld eines großen Unternehmens (bevorzugt: Bank) oder im Consulting mit dem Fokus der Entwickluing von Web-Anwendungen mit dem Microsoft Technologie Stack
• Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Hohe kooperative Kommunikationsfähigkeit
• Affinität zu technischen Innovationen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
• Wünschenswerte Kenntnisse:
- Gute Kenntnisse in CI/CD Tools (Jira, Confluence, Bitbucket, Jenkins, Sonarqube, Artifactory)
- Gute Kenntnisse über den Aufbau moderner Web-Anwendungen
Was Sie erwarten können
Gestaltungsspielraum: Bei uns finden Sie verantwortungsvolle Aufgaben und können Ihr Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten.
Entwicklungsangebot: Sie nutzen das breite Spektrum an individuellen Entwicklungsmöglichkeiten für Ihr persönliches Weiterkommen und profitieren von unserem Mentoring Programm.
Faire Vergütung: Sie verdienen ein marktgerechtes Gehalt mit leistungsabhängigen Bestandteilen.
Altersvorsorge: Sie sind bei uns betrieblich abgesichert und können durch eine Entgeltumwandlung zusätzlich noch einen Teil beisteuern.
Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und dürfen 30 Tage Urlaub verplanen. Unsere Standorte erreichen Sie verkehrsgünstig. Sie können aber auch mobil arbeiten.
Gesundheit und Fitness: Mit unseren Gesundheitskursen, Betriebssportgruppen, Betriebsrestaurants und einem sozialen Beratungsangebot bleiben Sie fit am Arbeitsplatz.
